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Dimissioni per giusta causa e diritto alla Naspi se l’azienda non versa i contributi previdenziali-

11 marzo 2026. Il mancato versamento della contribuzione previdenziale da parte del datore di lavoro è giusta causa di dimissioni da parte del dipendente che può così usufruire della Naspi. La Corte di Cassazione, con l’Ordinanza n°5445 del 11 marzo 2026, ha condannato l’INPS e confermato la decisione della Corte di Appello che aveva riformato la sentenza di primo grado. Il Lavoratore si era dimesso per giusta causa dopo un rapporto di lavoro di 16 mesi a causa del mancato versamento dei contributi previdenziali.